Pedro Rodrigues

COMO TRABALHAR NA FARMÁCIA: Currículo, estratégia e LinkedIn para área!

Então você quer saber como trabalhar na farmácia? Vale ressaltar que não há necessidade de distribuir currículos pela cidade implorando por uma oportunidade.

Isso porque, todas as farmácias de sua cidade, recebem milhares de currículos durante o mês e caso você siga essa mesma estratégia, parando na porta da farmácia e dizendo:

“Oi, como vai? Estão precisando de gente para trabalhar?”
Ou, pior ainda:

“Oi, estão pegando currículo?”
Seu currículo continuará sendo só mais um nessa multidão.

Por isso, se você quer entender mais sobre como trabalhar na farmácia, leia este artigo até o final!

Vá contra a manada se quiser trabalhar na farmácia

Pare e pense: quantas pessoas na sua cidade têm a ideia brilhante de fazer um curso de atendente de farmácia e levar seu currículo em todas as farmácias da cidade?

Milhares de pessoas já construíram isso e quer saber? Não dá certo!

Pelo menos atualmente não, afinal, se todo mundo está fazendo a mesma coisa, seria impossível ter vaga para todo mundo, correto?

Por isso, a Universidade da Farmácia vai te revelar uma estratégia diferente que vai totalmente contra aquelas pessoas que dificilmente conseguirão trabalhar em farmácia!

Estratégia da UDF para você trabalhar na farmácia

A estratégia é simples, crie um currículo minimalista, isto é um currículo voltado para o nicho farmacêutico e utilize o LinkedIn para encontrar empresas que precisam de pessoas capacitadas.

Nesse caso, você deve usar o LinkedIn para chegar até as pessoas certas e conseguir trabalho em farmácia, num curto período!

Vamos te dar todos os detalhes ao longo deste artigo…

Currículo minimalista para trabalhar em farmácia

Pense como um recrutador…

Caso você esteja recrutando pessoas para trabalhar numa pequena farmácia, acha que teria alguma importância para você se essa pessoa tivesse feito um curso de operador de empilhadeira industrial? Ou de soldado aquático?

É claro que não!

Afinal, apesar de terem muito conhecimento em suas respectivas áreas, essas pessoas conseguiram que aprender sobre farmácia do zero e isso faz com que as farmácias percam o interesse nesse tipo de currículo.

Nesse caso, o que seria um currículo minimalista?

Um currículo minimalista para trabalhar em farmácia, nada mais é do que você adicionar apenas o necessário para trabalhar nesse setor.

Infelizmente, esse tipo de currículo descarta muitos cursos que você fez.

Porém, se torna eficaz por mostrar habilidades somente essenciais e facilitar a leitura do recrutador.

(Vale ressaltar que você vai montar um currículo em PDF, não há necessidade de imprimir seu currículo).

Então, como você deve estruturar o currículo minimalista?

Siga essas etapas e monte um currículo perfeito para trabalhar em farmácia:

1 - Dados pessoais

Nome completo, idade, estado civil, número de whatsapp, e-mail.

2 - Objetivo

No caso do objetivo, nada de procurar no Google “o que escrever no objetivo do currículo”.

Escrever o objetivo do currículo é mais simples do que parece.

Você deve adicionar no objetivo do currículo a área pelo qual você quer trabalhar.

Isto é, caso você queira trabalhar como balconista, você deve escrever isso no objetivo. Veja os exemplos:

“Trabalhar como balconista na RM Farma”

“Trabalhar como auxiliar administrativo na Rede Minas Farma”

“Trabalhar como operadora de caixa na Hiper Popular Drogarias”

Esses são exemplos de objetivos eficazes que você deve seguir.

3 – Qualificação

Aqui, você deve adicionar quais são os cursos reconhecidos pelo Ministério da Educação.

Os cursos reconhecidos, são:

– Ensino fundamental
– Ensino médio
– Ensino técnico
– Ensino Superior

Logo, a forma que deve ser adicionada ao currículo é assim:

– Qual o curso, se está completo ou em andamento, instituição e ano.
Exemplo: “Nutrição, Ensino superior completo – Universidade do Paraná, 2022”.

Caso não esteja completo, deveria ser substituído o “completo” por “em andamento”. Aqui, você deve adicionar quais são os cursos reconhecidos pelo Ministério da Educação.

4 – Experiência profissional

É muito importante que você tenha uma experiência prévia em farmácia.

Porém, sabemos que se você está pesquisando sobre como trabalhar na farmácia, talvez nunca tenha trabalhado em uma e tudo está bem.

Nesse caso, você pode adicionar suas experiências profissionais que têm alguma colaboração com o seu objetivo.

Sendo assim, por mais que você nunca trabalhou em farmácia, se já trabalhou em alguma empresa de outro nicho na mesma área, isso te torna uma pessoa experiente!

5 – Cursos complementares para trabalhar na farmácia

Em “Cursos complementares”, você deve adicionar cursos livres que você fez.
Nesse caso a Universidade da Farmácia vai te ajudar!

Temos mais de 100 cursos voltados para a área da Farmácia, incluindo cursos como Marketing Digital, Gestão, Curva ABC, Saúde Bucal, entre outros cursos.
Imagine todos esses cursos e diversos outros no seu currículo?

Definitivamente, essa seria a porta de entrada para você conseguir trabalhar na farmácia!

Estratégia de LinkedIn para trabalhar em farmácia

A estratégia de LinkedIn para trabalhar em farmácia, pode ser dividida em pequenos 3 passos:

1 – Configuração de perfil

Na configuração de perfil, você deve além de montar seu perfil colocando nome, foto e capa, adicionar também elementos voltados para a área pelo qual você quer trabalhar.

Isso significa que, se você tem o interesse de trabalhar como auxiliar administrativo na farmácia, adicionou elementos dentro do seu perfil que “casam” com essa área.

Na configuração de perfil, você deve além de montar seu perfil colocando nome, foto e capa, adicione também elementos voltados para a área pelo qual você quer trabalhar.

Isso significa que, se você tem interesse em trabalhar como auxiliar administrativo na farmácia, adicionou elementos dentro do seu perfil que “casam” com essa área.

2 – Pesquisa de vagas

Após estruturar seu perfil, você deve buscar por vagas dentro da área pelo qual você configura o seu perfil.

E isso, envolve também os elementos.

Logo, se você configurar seu perfil para trabalhar como balconista de farmácia, você deve pesquisar sobre vagas para balconistas de farmácia.

3 – Posicionamento e Networking

Após achar uma vaga no LinkedIn que te desperta o interesse, você não deve se candidatar.

Isso porque, você deve entrar na página da empresa que publicou a vaga e realizar convites de amizade a todos que trabalham nessa empresa e quando tiver a oportunidade, peça uma indicação.

Sempre busque coordenadores do setor pelo qual você quer atuar ou profissionais de RH que trabalham nessa empresa.

4 – Abordagem

A abordagem é o ponto chave da estratégia para conseguir trabalhar na farmácia!

Você deve enviar uma mensagem descrevendo os diversos motivos pelo qual a pessoa deve te indicar para a vaga que está em aberto.

Para você entender melhor, leia o trecho do livro “Como fazer amigos e influenciar pessoas” que descreve exatamente essa estratégia:

“Barbara Anderson, que trabalhava no banco de Nova York, estava disposta a se mudar para Phoenix, Arizona, devido à saúde do filho. 
Empregando os princípios que aprendeu em nosso treinamento, escreveu a seguinte carta e invejoso a doze bancos de Phoenix:

Prezado senhor,
Meus dez anos de experiência bancária eram de interesse a um banco que cresce tão deprimido quanto ao senhor. Tendo trabalhado em várias funções na Bankers Trust Company, de Nova York, o que me propiciou alcançar meu atual cargo de gerente de agência, adquirindo muita experiência e habilidade em todas as fases bancárias, incluindo relações com depositantes, créditos, empréstimos e administração.
Estarei de mudança para Phoenix no próximo mês de maio e tenho certeza de que poderei contribuir para o seu crescimento e rendimento. Estarei em Phoenix no dia 3 de abril e gostaria de ter a oportunidade de mostrar ao senhor de que modo poderei colaborar com os objetivos de seu banco.
Atenciosamente
Bárbara L. Anderson
O leitor acha que a Sra. Anderson recebeu alguma resposta a essa carta? 
Pois onze dos doze bancos convocaram-na para uma entrevista e ela ainda pôde escolher que oferta aceitar
.
 Mas por quê? 
A Sra. Anderson não mencionou o que ela queria, mas escreveu de que modo poderia ser útil, enfocando não as necessidades dela, mas as deles”.

Você deve enviar uma mensagem no LinkedIn de recrutadores e coordenadores mostrando os motivos pelo qual você deve contratar.

Se tiver dúvidas, deixe seu comentário aqui embaixo que podemos te ajudar!